叶白：……

“哦，你好棒棒啊。”

许靖：“我的作品一定会被选中的！”

叶白：……

“那……提前恭喜你？”

许靖：“我是不会输给你的！”

叶白：……

这次，不等叶白回复，许靖已经迈着‘这届新人我最强，这届新人我最棒’的自信步伐，消失在了叶白的视线中。

感觉似乎莫名就‘被敌人’了？

叶白摸~摸下巴，准备追上许靖的脚步……去办理入职。

只是很快，叶白就被拦住了。

米启林不知道从那个角落窜了出来，凑到叶白身边八卦。

“叶白，你们刚刚在老李办公室都说什么了？”

“我们是去交作品的。”

“作品？你们这么早就交了？不是一星期的时间吗？”

米启林深受打击。

发令枪刚刚响起，他还在研究先迈左脚还是先迈右脚呢。

小伙伴就已经到终点了？

人和人之间的差距，非要这么大吗？

叶白摇摇头，认真的矫正。

“是一星期之内上交，今天也是一星期之内。”

“可对我这种拖延症晚期来说，一星期之内就是一星期最后一天啊。”

米启林苦兮兮的认真看了看叶白的面色，有了点不知道好还是不好的猜测。

“那，你们的作品……通过了？”

“你怎么知道？主任刚让我们去人事处办入职，虽然不知道能不能被客户接受，但通过了主任的考核已经很不错了。”

“真的通过了！”

米启林好想要仰天悲呼。

可想到这是李少谦的办公室门口又生生的控制住了内心的冲动。

哀怨的看了眼叶白，米启林回自己位置上去抓耳挠腮的找灵感去了。

要不，他也稍微将deadline稍微往前挪一挪？

别等一星期之后的那天下班了，中午午休之前就交上去？

……

叶白一路来到人事处。

应该是李少谦已经打过招呼了，入职手续办的很是顺利。

提交资料，录信息，签合同。

当天下午，叶白就已经正式成为了蓝鹿娱乐第三作曲部的作曲人了。

而入职的第一事儿，当然是……研究工资。

实习期，叶白每月的工资是3000。

刚够叶白勉强活着。

而成为了正式员工，每月工资顿时变成了8000。

如果叶白的作曲等级提升，相应的基本工资还会继续提升。

当然了，更重要的是，分成也会大幅提升。

在蓝星，作曲人等级分明。

大致分为作曲人、作曲家、曲神。

作曲人有普通作曲人、中级作曲人、高级作曲人三档。

而作曲家则分为白银作曲家、黄金作曲家、白金作曲家。

其中……

普通作曲人，就是像叶白这样刚入职，没什么代表作的作曲人。

中级作曲人，名下至少有10首单月1000下载量的歌曲。

高级作曲人，名下至少有10首单月1万下载量的歌曲。

这些是每个娱乐公司音乐部的重要组成部分。

而作曲人之上，就是作曲家。

到了作曲家级别，就要有自己的代表作，也就是在销量上有突出成绩。

蓝星衡量一个歌手的标准，是他单曲的销量。

一般来说，单曲等级分为白银、黄金、白金三档。

白银单曲，单月10万下载量。

黄金单曲，单月100万下载量。

白金单曲，单月500万下载量。

对应的，白银作曲家、黄金作曲家、白金作曲家，就是名下至少有10首相应等级的单曲。

至于白金之上。

那是曲神。

是所有作曲人，作曲家仰望的存在。

是能写出单月下载量超过1000万神曲的人。

是在全世界都享誉盛名的……

曲神！

叶白就算是背靠一个世界，都不太敢奢望曲神。

虽然这个世界的人口更多，版权保护更好，人人对于艺术的追求也更强烈。

但……

对于现在的叶白来说，最重要的还是……

争取成为中级作曲人。

听说中级作曲人的工资是1万5，歌曲分成也会更高。

这就意味着更多的钱。

想到小钱钱，叶白的眼睛都亮了。

而说到钱……

貌似还有一件更紧迫的事情。

回到工位上的叶白，从背包中掏出了医院缴费单。

将单据抚平，连四角都不放过。

然后……

叶白举着相机，认认真真的对着单据拍了张照片。

检查了下，嗯，十分清晰。

点开手中中的通讯软件，找到【夏观星河】

露从今叶白：[图片]

露从今叶白：不忘初心，方得始终。医药费共计2562.68，谢谢。